大家熟知，木門廠商與經銷商是“唇齒相依”的關系，是一種相互依存、共同發展的合作關系，兩者相輔相成缺一不可。木門廠商有賴于木門經銷商的客戶資源挖掘和擴大市場，來提高市場占有率，達到提高銷量、提升品牌的價值，木門經銷商則依賴于廠家提供良好的木門產品和優質的配套服務及后期維護。兩者只有合作好，才能達到雙贏局面，所以，廠商和經銷商在未來的激烈競爭中需要共進退，才能實現可持續發展。

由此看來，兩者之間的關系實則是一種唇齒相依的利益關系，唯有協調合作，才能達到共贏。對木門廠家，希望經銷商更快地占領更多的市場份額，以達到銷售額的增長獲得更多利潤，從這一角度來說，廠家在產品質量上要堅定經銷商信心，同時在營銷策略上需給予更多的支持與配合，如提供一些方案進行促銷活動，并在廣告宣傳、活動策劃、信息發布、利潤分配等方面適當給予經銷商以支持。

經銷商和工廠之間不能只是單純的買賣關系，而應該是一個共同體，共同投入，共同產出，只是職能分工不同而已。總部負責全國性品牌建設和推廣并提供好產品和服務，經銷商負責銷售產品，提高產品在所在區域的市場占有率以及擴大品牌知名度。工廠作為后臺一定要為一線經銷商提供全面而足夠的幫扶和指導。

一個成熟的企業和品牌，都有成熟的營運模式、管理方法和幫扶體系，并且能做到管理、團隊復制和輸出，這對初涉木門行業的投資者來說至關重要。投資者在考察品牌時，需重點關注總部的培訓以及帶訓制度、門店管理方法輸出、業務推廣模式輸出、大型活動的策劃支持以及團隊幫扶等方面。營運幫扶到位，經銷商會事半功倍，否則將事倍功半。

據木門網了解到，木門經銷商一但認定了一個牌子，就應盡力去做好這個牌子，積極配合廠家把銷售量搞上去，否則經銷商在一定的時間段內達不到廠家的銷售目標，廠家可以在合同允許的范圍內，更換其他更有實力的經銷商，因為對于木門廠家來說，木門市場是一個沒有硝煙的戰場，只有在最短時間內讓更多的優秀經銷商占領更多的市場份額，才是每個廠家想要達到的目的之一。

因此找到優秀的經銷商，是每一個木門廠家獲得更多市場份額的一個重要因素，同時在招募后，需對他們進行培育和扶持，只有這樣，木門廠家才能獲得進一步發展，達到廠家和經銷商共創雙贏、共同發展的目標。