隨著人們生活水平的提高，定制木門越來越引起建材商們的關注。雖然說現在加盟定制木門品牌比起其他家裝建材行業，不論是競爭環境和利潤空間都相對寬松。但要想成為一個成功的代理商，卻絕非易事，所以前期找對一個好的定制木門品牌是代理商發展的前提。

探其終端

很多木門意向代理商通過網絡、招商會或者其它渠道聯系到定制木門企業，而面對每個企業招商人員天花亂墜的說辭卻無法適從。覺得每個說的都好，寫的都對，不知道該怎樣去判斷適合自己的品牌。其實每個企業的招商條件可謂大同小異，與其每天面對這些照本宣科的條款，不如到就近的實體店進行考察。一般可以到企業的直營店或者其它的專賣店進行了解，首先，可以看一下這些專賣店的選址，是否位置比較好，要知道一個好的品牌是不會隨便挑選代理商的，一個好的終端店面是代表企業形象的，反之，一個位置優越的專賣店也可以看出企業的實力和影響力。其次可以進入店內，通過店面的裝飾、員工的談吐著裝、甚至是衛生情況，都可以看出該店的經營狀況，從而也可以側面了解到這個定制木門品牌對代理商的重視程度和管理情況。

究其源頭

木門代理商要想了解品牌的根本狀況，只看定制木門品牌的招商政策和面對消費者的店面是不夠的，要了解其是否表里如一，就需要去企業的生產基地一探究竟。很多代理商到廠家考察，首先最想了解產品情況，特別是自己的利潤空間，什么時候收回本錢，然后再考察企業的廠房規模、生產流程、加盟政策等等。其實這些方面企業都會做足功夫，也會比較重視這塊的接待工作，通過這些方面的了解可能還不足以了解木門品牌的真實面貌和發展愿景。

木門品牌的價值就是社會價值的體現，而社會的本體就是人，代理商去木門企業考察不如把對人文環境及企業文化放在比較重要的位置，比如工廠內工人之間的對話及工作情緒，及工廠內的工作氛圍。一個好的企業是應該有“以人為本”的理念，只有把企業責任和社會責任緊密結合的企業，才是立足品牌發展的企業。

總之，木門企業想要長久發展離不開終端建設，木門代理商想要事業長青離不開木門企業的長足發展和對自己的全力支持。